Сотрудники чаще нуждаются в нематериальной мотивации, а не в выстроенном бизнес-процессе, четких задачах, системном контроле и наставничестве.
# Управление персоналом
В Санкт-Петербурге стартовал трехдневный курс по управлению персоналом. В ходе тренинга и деловой игры участники программы Mini-MBA ответили на вопросы, которые актуальны сейчас, в начале года, сформированных стратегий развития компаний.
Перепост